Как уволить человека с работы Лучший способ увольнения сотрудника – удовлетворение его заявления «по собственному». Однако так бывает далеко не всегда. И если требуется уволить человека с работы, а сам он всячески этому противится, работодателю придется прибегнуть к разным мерам. Не все их них можно считать приятными, однако далеко не всегда можно обойтись «малой кровью».…
Подробнее
Управление мотивацией персонала. Методы и проблемы Ключевым вопросом работы любой компании является управление мотивацией персонала. От применения тщательно продуманных методов поощрения напрямую зависит успешность работы предприятия, отсутствие текучки кадров на нем, а также его репутация в деловых кругах. И если методика стимулирования работников выбрана верно, результативность их труда будет стремительно расти. Как правильно мотивировать сотрудников?…
Подробнее
Правила деловой переписки. Как правильно писать? В работе любого бизнесмена есть мелочи, которые зачастую оказываются важнее каких-либо крупных свершений. Одна из таких мелочей – письменное общение с клиентами и партнерами, и только зная правила деловой переписки, предприниматель сможет любое письмо превратить в инструмент достижения своих целей и получения прибыли. В целом, для работы с почтой…
Подробнее
Как вести переговоры. Искусство и умение добиваться результатов Ведение успешных переговоров – это настоящее искусство, овладеть которым стоит не только предпринимателю. Оно пригодится и в обычной повседневной жизни для решения конфликтных вопросов, а уж если бизнесмен задумал новое дело, ему обязательно нужно знать, как вести переговоры, чтобы все спорные вопросы решались в считанные минуты. Правила…
Подробнее